Praktische Beispiele, Erfahrungsaustausch und Diskussionen zu Führungsinstrumenten wie
  • Information und Kommunikation
  • MitarbeiterInnengespräch
  • Sitzungsmanagement
  • Projektmanagement
unterstützen die TeilnehmerInnen dabei, für sich selbst und ihren Zuständigkeitsbereich konkrete Lösungsansätze zu finden.
Ziel dieses Moduls ist es, in den Führungsalltag im Unternehmen - d.h. in die Praxis - einzutauchen. Die TeilnehmerInnen werden aufgefordert, ihre Funktion kritisch zu durchleuchten und praktische Lösungsansätze zu erarbeiten. Ein gezielter Input zu Organisations- und Personalentwicklung trägt dazu bei, die Sichtweise zu diesen Themen zu sensibilisieren und zu schärfen.